2024.09 Úvodník
Vážení čitatelia,
v najnovšom vydaní časopisu Spravodajca pre mzdové účtovníčky a personalistov sa zameriame na aktuálnu tému ESG v pracovnom práve. Sociálna dimenzia ESG je kľúčová, pretože priamo ovplyvňuje starostlivosť o zamestnancov a prináša so sebou viacero dôležitých aspektov. Vplyv ESG legislatívy na firmy je čoraz zreteľnejší – od priamych legislatívnych požiadaviek až po nepriame vplyvy vyplývajúce z interakcií s investormi, bankami, obchodnými partnermi či zákazníkmi. Pripravte sa na prehľad toho, ako ESG mení fungovanie firiem a ich vzťahy v dnešnom podnikateľskom prostredí.
Viete, na čo si dať pozor pri podpise pracovnej zmluvy? Správne uzatvorená pracovná zmluva je základom každého pracovného pomeru, preto je dôležité venovať jej pozornosť. Pracovnú zmluvu je potrebné podpísať ešte pred nástupom do zamestnania, najneskôr však v deň dohodnutého nástupu. Zákonník práce síce nehovorí o prísľube zamestnania či akceptačnom liste, ale jeden podpísaný exemplár pracovnej zmluvy musí zamestnávateľ odovzdať zamestnancovi. Odporúčame nielen podpísať zmluvu, ale aj potvrdiť jej prevzatie a každú ďalšiu zmenu, aby ste mali všetko jasne zdokumentované.
Septembrové číslo časopisu Vám prináša ďalšie zaujímavé články na témy:
-
ESG v pracovnom práve a povinnosti zamestnávateľov v roku 2024.
-
Ochrana otca ako zamestnanca na otcovskej dovolenke v roku 2024.
-
Na čo si dať pozor pri pracovnej zmluve v roku 2024.
-
Minimálne mzdy v Európskej únii v roku 2024.
-
Zamestnávanie zdravotníckych zamestnancov v roku 2024.
-
Smrť zamestnanca a vyrovnanie peňažných nárokov vyplývajúcich z pracovnoprávnych vzťahov v roku 2024.
Odporúčame prečítať si aj odpovede na otázky z praxe:
-
Zamestnanec na dlhodobej PN v roku 2024.
-
Starobný dôchodca a odvody do zdravotnej poisťovne v roku 2024.
Príjemné čítanie v mene celej redakcie želá
Mgr. Zuzana Bližňáková
odborná redaktorka
(stiahnutie je možné po prihlásení)
Náš online časopis s názvom Spravodajca pre mzdové účtovníčky a personalistov je určený predovšetkým pre mzdové účtovníčky, ktoré sa vo svojej každodennej praxi stretávajú s neustále sa meniacou právnou legislatívou, ale veríme, že svojím zaujímavými obsahom doplneným o praktické príklady a, samozrejme, aj prehľadnými tabuľkami zaujme všetkých, ktorí chcú mať prehľad o aktuálnych zmenách v legislatíve.
V online časopise sa informácie o konkrétnych legislatívnych zmenách vždy dozviete s dostatočným časovým predstihom, aby ste získali dostatok času na ich naštudovanie a následne zavedenie do mzdovej agendy.
Pri tvorbe časopisu spolupracujeme s odborníkmi z Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny a iných štátnych orgánov, ako aj skúsení odborníci z každodennej praxe.
Čo je nové v online časopise?
Články
ESG v pracovnom práve a povinnosti zamestnávateľov v roku 2024
Ochrana otca ako zamestnanca na otcovskej dovolenke v roku 2024
Na čo si dať pozor pri pracovnej zmluve v roku 2024
Minimálne mzdy v Európskej únii v roku 2024
Zamestnávanie zdravotníckych zamestnancov v roku 2024
Smrť zamestnanca a vyrovnanie peňažných nárokov vyplývajúcich z pracovnoprávnych vzťahov v roku 2024
Otázky a odpovede
Zamestnanec na dlhodobej PN v roku 2024
Starobný dôchodca a odvody do zdravotnej poisťovne v roku 2024
Čo nájdete v on-line časopise:
- vždy aktuálne informácie z oblasti miezd a platov, odvodov na zdravotné a sociálne poistenie, dane z príjmov, pracovného práva, cestovných náhrad a i.
- promptné reakcie na aktuálne zmeny v predmetnej legislative,
- aktuálne články s výkladom formou príkladov + odpovede na otázky, pod ktoré sa autorsky podpisujú poprední odborníci z ministerstiev a praxe,
- množstvo rád a tipov pre Vašu prácu,
- vzory formulárov a tlačív nevyhnutných pri práci v mzdovej učtárni s možnosťou dopísania vlastných údajov a vytlačenia,
- praktické pomôcky akonapr.zoznamy a adresáre – kontakty na pobočky sociálnej poisťovne, archívy, daňové úrady a i.,
- ďalšie praktické informácie - prehľad súm cestovných náhrad, vývoj priemernej a minimálnej mzdy, sumy prídavku a príplatku na dieťa, mzdová kalkulačka a i.
- riešenie konkrétnych situácií z praxe zrozumiteľne vysvetlené na príkladoch,
- odborné odpovede na Vaše otázky, to všetko v cene ročného predplatného.
S on-line časopisom ste získali:
- záruka aktuálnosti podľa najnovších zmien a noviel v legislatíve pre rok 2024,
- všetky potrebné informácie z oblasti legislatívnych zmien za rok 2024 budete mať na jednom mieste,
- bezplatný odpovedný servis na vaše otázky.
Spokojní zákazníci online časopisu
"Pozitívne hodnotím výber tém podľa aktuálnosti v danom období a ich kvalitné spracovanie"
Dana K., Hlohovec
"Keďže zákony sa neustále novelizujú, pomocou tohoto online časopisu som získala prehľad o tom, na čo mám upozorniť a pripraviť svojich klientov ."
Danica S., Bratislava
"Podnikám už viac ako 10 rokov a nestačím neustále sledovať vývoj legislatívnych zmien. S blížiacim sa koncom roka 2019 mi táto online kniha vytvorila prehľad, čo ma v rámci legislatívnych zmien ako podnikateľa v roku 2020 čaká."
Jaroslava Š., Košice