Zrušenie pracovného miesta na základe organizačných zmien

2022.09.2.3 Zrušenie pracovného miesta na základe organizačných zmien

Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M.

Otázka:

Môže zamestnávateľ písomným rozhodnutím o organizačných zmenách zrušiť jedno pracovné miesto na kratší pracovný čas /čiastočný úväzok zamestnanca/, nakoľko z organizačných dôvodov potrebuje len pracovné miesta na danej pozícii iba na plný pracovný úväzok (40 hodín…